Мотивационное лидерство

Мотивационное лидерство

- Я жив, но самолет поврежден.
- Главное, что ты жив, ты справишься!
- У меня горючее на нуле!
- Дотянешь!
- Отвалилось правое крыло!
-Долетишь на одном, ты же лучший пилот!
- О Боже, второе крыло тоже!
- Мы верим, ты сможешь!
"Горячие головы"

Развитие навыков высокоэффективного лидерства

Успешный лидер для достижения выдающихся результатов не только обеспечивает поддержку своей команде, но и вдохновляет команду на новые достижения, развивает членов своей команды, помогая им реализовывать свой потенциал. Эти и многие другие навыки высокоэффективного лидерства формируются и развиваются на тренинге «Мотивационное лидерство». Данный тренинг направлен на менеджеров среднего звена и основан на специальной тренинговой методике TACK International. В программу тренинга включены теоретические блоки, опросники для определения стилей лидерства, учебные ситуации, ролевые игры. Все это поможет вам, активно участвуя в тренинге, определить свои сильные и слабые стороны и спланировать конкретные действия для повышения собственной эффективности в качестве лидера. В итоге вы сможете вывести свою команду на уровень максимальной результативности, эффективно используя соответствующий стиль лидерства в зависимости от требований ситуации.

На кого рассчитан тренинг?

На менеджеров «среднего» звена, а также на любых менеджеров, в подчинении которых находятся линейные менеджеры, супервайзеры, тим-лидеры, на менеджеров других уровней, которые хотят улучшить свои навыки управления людьми.

«Гвозди» программы

• «Живые» примеры – участники выбирают реального «проблемного» сотрудника в качестве примера и в результате тренинга формируют план действий для более эффективного управления этим сотрудником
• Лабиринтный тренинг «Каждому-свое»- участники работают в качестве менеджера, который чрезмерно загружен. Им предстоит решить как, применяя правила эффективного делегирования, распределить задачи между своими сотрудниками с учетом их компетенций и мотивации.